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Odilia-von-Goch 15
DE-47839 Krefeld
Capo reparto (f/m/d)
- Krefeld Odilia AS
- 80% - 100%
- Logistica
- tedesco
Als führende Schweizer E-Commerce-Plattform, mit einem Team von über 3’500 Mitarbeitenden in der Schweiz, Deutschland und Serbien, sind wir auf dem Weg in neue Märkte. Unser Motor dafür ist der Wille, Bestehendes immer wieder neu zu denken. Deshalb suchen wir Menschen, die mit Leidenschaft daran arbeiten, Dinge wirklich besser zu machen. Bei uns findest du die Freiheit und das Vertrauen, eigenverantwortlich zu handeln, mit uns zu wachsen und dabei ganz du selbst zu sein. Handle galaktisch. Und bleib du.
Als Abteilungsleiter bist du eine zentrale Führungspersönlichkeit in unserer Logistikorganisation. Du verantwortest die operative Steuerung unseres deines Bereichs, entwickelst Führungskräfte und Teams weiter und stellst die Erreichung unserer Leistungskennzahlen sicher. Gemeinsam mit dem Site Lead arbeitest du an strategischen Zielen und treibst Projekte zur Prozessoptimierung, Produktivitätssteigerung und Verbesserung unserer Servicequalität aktiv voran.
La tua responsabilità
- Erschaffen, Beaufsichtigen und Fördern einer nachhaltigen Kultur der Sicherheit und des Wohlbefindens.
- Direkte Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Teamleiter sowie ihrer Teams am Standort.
- Verantwortung für die Einhaltung und Erreichung der täglichen und wöchentlichen Ziele sowie relevanter KPIs.
- Enge Zusammenarbeit im Management-Team zur Erreichung der Jahresziele.
- Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen innerhalb der Abteilung sowie an den Schnittstellen zu anderen Bereichen.
- Steuerung und Beaufsichtigung von Projekten zur Prozessverschlankung, Produktivitätssteigerung und Verbesserung der Servicequalität für unsere Kundschaft.
Le tue competenze
- Mehrjährige Führungserfahrung (mindestens 3 Jahre), idealerweise über 5 Jahre.
- Ausgeprägte Durchsetzungsstärke sowie Entscheidungsfähigkeit.
- Sehr gute Kommunikations- und Sozialkompetenz.
- Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Erfahrung im Konfliktmanagement und in der Konfliktlösung.
- Vertrauen durch konsistente und verlässliche Handlungen aufbauen.
- Handlungen und Entscheidungen mit deinen persönlichen Überzeugungen und Werten in Einklang bringen.
Perché iniziare con noi?
- Werte statt Blabla: Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.
- Mutig selbst denken: Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.
- Unkompliziert: Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.
- Flexibilität statt verbiegen: Jede Position auch im 80%-Pensum möglich.
- Schnelles Wachstum: Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst 1600 EDU-Punkte pro Jahr für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.
- Weitere Benefits: Profitiere von 28 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop und weiteren Vorteilen.
Diversität ist unsere Kultur.
Um das beste Team zu bilden, sind wir offen für Menschen jedes Hintergrunds. Das heisst: Bei uns haben alle die gleichen Chancen. Herkunft, Religion, Behinderung, geschlechtliche Identität, sexuelle Orientierung und Alter spielen dabei keine Rolle. Denn Inklusion bedeutet für uns, dass jede*r willkommen und jeder Beitrag wertvoll ist.
Lingua di lavoro
tedescoPercentuale lavorativa
80% - 100%Sedi
Galaxus Deutschland GmbHOdilia-von-Goch 15
DE-47839 Krefeld
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Dietro le quinte
Galatticamente tu.
Siamo convinti che i valori condivisi siano la base del successo a lungo termine. È per questo che puntiamo su una cultura aziendale forte, più che su regole rigide o manuali da seguire alla lettera.